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수 원 여 자 대 학 교 대 학 평 의 원 회
2023년도 제4차 회의록
구분
평의원
평의원정수
11명
재적인원
11명
참석인원
7명
1. 일시 : 2023년 9월 8일 (금) 14:00
2. 장소 : 수원여대 미림관 202호(총장부속실 회의실)
3. 출결사항
구분
인원
성명
참석 평의원
7명
평의원
석윤영(의장), 정세균(부의장), 이민경, 권순봉, 강미
자, 윤현진, 주금미
※ 김지혜 교무팀 직원, 정승우 기획팀장 배석
결석 평의원
4명
평의원
김혁일, 김성희, 이택호, 강석균
4. 안건
- 제1안 : 2023 대학 학칙 개정(안)
- 제2안 : 2024학년도 학과 구조조정 결과보고('22~25 정원 적정규모화
계획대비 이행현황 포함)
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회의 내용
의 장 석윤영 : (성원이 되었음을 확인하고) 2023년도 제4차 대학평의원회를 개회를 선언하다.
회의 안건
1. (제2안) 2024학년도 학과 구조조정 결과보고('22~25 정원 적정규모화 계획대비 이행현황 포함)
의 장 석윤영 : 제2안(2024학년도 학과 구조조정 결과보고)이 제1안 학칙 개정에 반영되어 있으므로 제
2안에 대한 논의를 먼저 진행한 후에 제1안 학칙 개정(안)에 심의를 진행하고자 의견을
구하고 제2안에 대한 설명을 요구하다. (참석 평의원 전원 동의하다.)
기획팀 팀장 정승우 : 2024학년도 학과 구조조정 결과보고(‘22~25 정원 적정규모화 계획대비 이행현황
포함)에 대해 설명하다.
■ 2024학년도 학과 구조조정 추진 배경
▶ 교육부 제출 2022~2025학년도 전문대학 교육혁신지원사업 적정규모화 계획에 따른
2024학년도 입학정원 조정사항 반영(정원 감축 25명, 성인학습자 전환 40명)
▶ 2024학년도 전문대학 보건의료계열 입학정원 배정에 따른 정원 감축
(간호과 12, 치위생과 9, 작업치료과 25명 : 정원 46명, 편제 총 150명 증원)
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■ 2024학년도 학과 구조조정 결과
▶ 2024학년도 구조조정에 따른 연도별 입학정원 현황 (학칙 별표1 : 반영)
2023학년도
2024학년도
증△감
(B-A)
비고
(변경사항)
학과명(구분)
학제 캠퍼스 주야
입학
정원
(A)
학과명
학제 캠퍼스 주야 확정의견
(B)
간호학과
4년 인제 주간
179 간호학과
4년 인제 주간
191
12
보건계열 증원
치위생과
3년 인제 주/야 120/40 치위생과
3년 인제 주/야 139/30
9 보건계열 증원/주·야간전환
물리치료과
3년 해란 주간
30 물리치료과
3년 해란 주간
30
보건행정과
3년 인제 주간
40 보건행정과
3년 인제 주간
40
식품영양과
3년 해란 주간
60 식품영양과
3년 해란 주간
40
-20 보건증원 대응감축
호텔외식조리과
2년 해란 주간
60 호텔외식조리과
2년 해란 주간
60
제과제빵과
2년 해란 주간
80 제과제빵과
2년 해란 주간
80
미용예술과 메이크업미용
전공
2년 인제 주간
40 미용예술과 메이크업 미용전공 2년 인제 주간
40
미용예술과 피부미용전공
2년 인제 주간
40 미용예술과 피부 미용전공 2년 인제 주간
35
-5 정원감축(적정규모화)
미용예술과 헤어미용전공
2년 인제 주간
40 미용예술과 헤어 미용전공 2년 인제 주간
37
-3 정원감축(적정규모화)
유아교육과
3년 인제 주간
64 유아교육과
3년 인제 주간
64
사회복지과
3년 인제 주간
60 사회복지과
3년 인제 주간
60
아동보육과
3년 인제 주간
30
0
-30 학과통합(보육과)
보건증원 대응감축
세무회계과
2년 인제 주간
40 세무회계과
2년 인제 주간
36
-4 정원감축(적정규모화)
패션마케팅과
2년 인제 주간
40 패션마케팅과
2년 인제 주간
35
-5 정원감축(적정규모화)
융합콘텐츠과 방송콘텐츠
전공
2년 인제 주간
30 방송콘텐츠과
2년 인제 주간
40
10 전공통합, 학과명변경
정원조정(적정규모화)
융합콘텐츠과 VR콘텐츠
전공
2년 인제 주간
30
0
-30 전공통합(방송콘텐츠과)
정원감축(적정규모화)
시각디자인과 그래픽디자
인전공
3년 인제 주간
40 시각디자인과 그래픽디자인전공 3년 인제 주간
40
시각디자인과 미디어디자
인전공
3년 인제 주간
40 시각디자인과 미디어디자인전공 3년 인제 주간
40
패션디자인과
3년 인제 주간
40 패션디자인과
3년 인제 주간
40
연기영상과
3년 인제 주간
40 연기영상과
3년 인제 주간
40
스포츠지도과
2년 해란 주간
40 운동건강관리과
2년 해란 주간
35
-5
학과명칭변경/
정원감축(적정규모화)
실용음악과
2년 해란 주간
60 실용음악과
2년 해란 주간
60
반려동물과
2년 해란 주간
80 반려동물과
2년 해란 주간
61
-19 정원감축(적정규모화)
작업치료과
3년 인제 주간
25
25
보건계열 증원(신설)
※자연과학계열
메디컬허브치유과(성인학
습자)
2년 인제 주간
20 메디컬허브치유과(성인학습자) 2년 인제 주간
20
펫케어과(성인학습자)
2년 해란 주간
20 펫케어과(성인학습자)
2년 해란 야간
20
구조조정(야간전환)
부동산서비스과(성인학습
자)
2년 인제 주간
30 부동산서비스과(성인학습자) 2년 인제 야간
20
-10 구조조정(감원,야간전환)
보육과(성인학습자)
2년 인제 야간
10 보육과(성인학습자)
2년 인제 야간
20
10
정원조정(증원)
의료재활과(성인학습자)
2년 인제 야간
40
40 학과신설※자연과학계열
1,443
입학
정원
1,418
△25 정원감축(적정규모화)(△25)
평의원 권순봉 : 2023학년도에 성인학습자 전담 학과가 처음 개설되었으나, 학생모집은 기대와 달리 저
조하였음. 2024년 의료재활과 신설과 관련하여 어떤 절차로 진행되었는지 질의함.
기획팀 팀장 정승우 : 대학에서 교육부로 제출한 정원 적정규모화 계획에 따라 2024학년도에 우리대학
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은 기존 입학정원 중 40명을 성인학습자 전담과정으로 전환하여야 함. 학과 구조조정
시 후보학과를 포함한 전체 학과를 대상으로 자율조정계획서를 제출받았으며, 물리치료
과에서 성인학습자 전담과정 학과(의료재활과) 신설 계획서를 제출함. 2023학년도 제5차
대학구조조정위원회 회의결과에 따라 학과 신설과 관련하여 학과 면담, 구조조정위원
회, 교무위원회 심의 및 이사회 승인을 거쳐 의료재활과를 신설함.
평의원 권순봉 : 성인학습자 전담 학과의 경우, 수요도 및 요구도 조사와 지자체와 협약체결 등을 통해
신설하여야 조금이라도 더 나은 결과를 낼 수 있음. 2025에도 성인학습자 전담학과로
의 전환 계획이 예정되어 있으므로 학과 신설과 관련하여 지역사회 및 산업체 대상 수
요도 조사가 필요함.
평의원 정세균 : 학과 신설계획서 작성양식에 지역사회와 산업체 대상 수요도 조사 결과를 반영할 수
있도록 양식 보완 등 검토가 필요함.
의 장 석윤영 : 성인학습자 전담과정 신설을 결정한 과정과 필요성이 명확하지 않으며 좋지 않은 입시
결과에 대해 이를 결정한 결정권자나 심의조직의 반성이나 인정이 없이 해당 학과 소
속 교원에게 책임이 전가되는 상황은 문제가 있음. 이번 학과 구조조정 추진 시 구성
원 의견, 학생 대상 의견 수렴과정은 어떻게 진행되었는지 추가 설명을 요청함. 혹시라
도 학과 구조조정이 최종 결정된 이후 형식적인 의견수렴이 진행되지 않았는지 우려
됨.
기획팀 팀장 정승우 : 학과 구조조정과 관련된 의견수렴의 경우, 학과 구성원 면담 및 학생 대상 의견수
렴을 실시 후 동의를 거치는 절차로 진행됨. 학과 구조조정(안)은 이사회 승인을 거쳐
최종 확정되므로, 학과 구조조정이 결정되는 이사회 최종 승인 전에 학과 구조조정(안)
에 대한 의견수렴과 동의절차를 진행하였음. 참고로 구성원 및 학생대상 의견수렴 및
간담회 결과는 붙임. 2 2024학년도 학과 구조조정 추진 관련문서 37번(스포츠지도과),
47번(반려동물과), 48번(오피스매니저과), 49번/68번(세무회계과), 63번(아동보육과), 66번
(융합콘텐츠과 VR콘텐츠전공), 67번(반려동물과), 69번(미용예술과 헤어미용전공) 등을
참고바람.
의 장 석윤영 : 전공 전환계획서 요구대상 등 학과 구조조정에 대한 절차, 대상과 기준을 보다 명확화
시킬 필요가 있음. 학과 구조조정은 매우 민감한 사항으로 지방대학에서는 이미 문제
가 발생한 사항이므로 재학생은 물론 졸업생(또는 학과동문회), 관련 산업체 등의 의견
수렴과 동의과정을 거쳐 구조조정을 위해 대학이 최선의 노력을 한 근거를 마련해야
함. 학과 구조조정에 따른 후속조치를 이유로 해당 교원이나 학생의 민원이 발생할 경
우, 학교가 행/재정적 타격을 입을 수 있으므로 불가피한 구조조정은 진행하되 구성원
을 보호하기 위한 노력을 해야 함. 학생의 학습권 보호를 고려한 교원의 전공전환 계
획 및 책임시수 충족방안, 대학교양의 대단위 강의를 40명 단위 강좌로 편성하여 전임
교원의 책임시수가 충족되도록 운영 등 지속적인 제도적 보완 및 개선이 필요함. (참석
평의원 전원 동의하다.)
2. (제1안) 2023 대학 학칙개정
의 장 석윤영 : 2023 대학 학칙 개정과 관련하여 배석한 교무팀 담당자(직원 김지혜)에게 설명을 요청
하다.
교무팀 직원 김지혜 : 2023 대학 학칙 개정(안)에 대해 설명하다.
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■ 2023 학칙 개정안 관련 개정 전과 개정 후 대비하여 설명하다.
[제32조(교육과정)] 역량기반 교육과정 개발 완료에 따른 NCS관련 용어 삭제(대학은 2019학년도 이후
2023학년 신입생을 기준으로 기존 NCS교육과정에서 역량기반 교육과정으로 전환 완료)
[제32조의4(교과 연계 비교과 프로그램)] 자격기반 교육과정 등 삭제(전문대학 혁신지원사업 자율혁신
계획서 변경에 따른 개정)
[제43조(추가시험)] 단서조항(다만, 동일학년 재학 중 2회를 초과할 수 없다.) (추가시험의 경우 경조
사 및 질병 등 본인의 의사와 상관없이 불가피한 상황에서 발생하는 것으로 성적에 대한 B+제한
이 있으므로, 횟수 제한을 삭제하고자 개정)
[부칙 제2조(학과 구조조정에 따른 경과조치)] (학과 구조조정에 따른 경과조치)
[별표 1] 최근 4년간 학년도별 설치학과 및 입학정원 <개정 2019. 4. 30, 2019. 8. 28, 2021. 1. 28,
2021. 5. 20, 2021. 12. 15, 2022. 6. 30, 2023. 2. 15, 2023. 9.00>
1. 2024학년도 <신설2023.09.00> - 최근 4년간 학년도별 설치학과 및 입학정원 관리로
2020학년도 내용 삭제
2024학년도 입학정원 조정사항 반영(정원 감축 25명, 성인학습자 전환 40명)
[별표 2] 학교기업의 명칭과 학과 연계사업<개정2023.09.00> 학교기업 패션디자인실용화센터 폐지
확정에 따른 학칙 개정
현안 논의
평의원 권순봉 : (의사 진행 발언을 하다) 금일 논의 안건과 같이 정책적인 안건의 경우, 안건이 심의 진
행된 내역 건의사항의 전달 등을 위해 해당 부서의 부처장이 직접 회의에 참석하시기
를 다시 한번 공식 요청하다.
평의원 정세균 : 이전에는 위원회 주관부서장인 사무처장이 외부위원을 총장님에게 직접 소개하거나 식
사를 함께하는 경우가 있었으나, 현재 이러한 절차 등이 없어서 의사소통 등을 위하여
주관부서의 의식 전환이 필요하다고 설명하다.
의 장 석윤영 : 대학평의원회는 학내외 교원, 직원, 동문 및 학생 등의 대표로 구성한 대학 최상위 심
의 및 자문 기구이므로, 향후 안건의 충분한 논의를 위하여 주무 부처장이 참석하여
설명 및 논의하여 주실 것을 다시 한 번 요청하다.
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간 사 변승호 : 현재 대학에서는 관련 법령에 따라 대학평의원회 규정을 개정하였으며, 기존 조교들 중
조교 대표 1명을 선발하기 위해 공개 모집을 진행하고 있으며, 평의원으로 추가 위촉
할 예정임을 상세히 설명하다.
의 장 석윤영 : 2023년도 제4차 대학평의원회 (2023. 9. 8.) 폐회를 선언하다. 끝.
2023년 9월 8일
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[2023-4차 대학평의원회 회의사진]
